11 · SUDEBAN / Banca
ComprometidoConciliar la recaudación con su origen bancario, vía SUDEBAN
La interconexión SENIAT–BDV constituye una de las victorias prioritarias. Su objetivo es crear una capacidad de conciliación, trazabilidad y auditoría recaudatoria utilizando los datos y la frecuencia que las instituciones acuerden.
Niveles de capacidad
ComprometidoDe la conciliación determinística al scoring de riesgo
| Nivel | Función | Ejemplos |
|---|---|---|
| A — Conciliación | Reglas determinísticas y matching. | Conciliado/no conciliado; monto o fecha diferente; duplicado; faltante. |
| B — Anomalías | Estadística y ML. | Montos, frecuencias, horarios, concentraciones o secuencias atípicas. |
| C — Riesgo | Scoring progresivo. | Priorización por operación, patrón o contribuyente cuando los datos lo permitan. |
Los átomos de SUDEBAN/BDV formarán parte del diseño en la medida en que sean efectivamente acordados y autorizados. La propuesta no presume un catálogo específico antes de la definición interinstitucional.
Habilitadores
Evolución futuraLo que debe acordarse entre instituciones
- Catálogo de átomos y campos autorizados (SUDEBAN).
- Finalidad de uso y reglas de tratamiento.
- Identificadores comunes para matching.
- Frecuencia y mecanismo de intercambio.
- Histórico disponible para pruebas y modelos.
- Responsables técnicos y funcionales de ambas instituciones.
- Criterios de conciliación, excepción y aceptación.
- Seguridad, retención, auditoría y restricciones aplicables.
15 · Interoperabilidad
ComprometidoFuentes que amplían la capacidad explicativa
Cada nueva fuente aumenta no solo el número de dashboards posibles, sino también la capacidad explicativa y predictiva de los modelos existentes.
| Fuente / ámbito | Capacidad potencial | Tratamiento |
|---|---|---|
| BDV / datos financieros autorizados | Conciliación, auditoría, anomalías y variables de riesgo. | Prioritario en el primer año. |
| SIREH / ERP | Presupuesto, patrimonio, adquisiciones, pagos, tesorería y contabilidad. | Primer año por oleadas. |
| SIREM / HRM | Funcionarios, contratos, cargos, nóminas, beneficios y formación. | Primer año por oleadas. |
| SIDUNEA / Aduanas | Recaudación y comportamiento aduanero; analítica y riesgo progresivo. | Datos disponibles desde el primer año; expansión progresiva. |
| SAIME | Resolución de identidad y validaciones autorizadas. | Según habilitación. |
| SAREN | Sociedades, representantes y relaciones; base para grafos. | Según habilitación. |
| IVSS | Cruces laborales/contributivos autorizados. | Según convenio. |
| BCV, Contraloría y otras | Variables económicas, patrimoniales o de control según caso de uso. | Roadmap evolutivo. |